2025'te asgari ücret ne kadar olacak? 5 farklı senaryo masada!
Yayınlanma:
19 Ekim 2024 Cumartesi 14:32
2025 yılı için asgari ücret zammı, ekonomik belirsizliklerin gölgesinde merakla beklenirken, Aralık ayında yapılacak Asgari Ücret Tespit Komisyonu toplantısı, milyonlarca çalışan için yeni ücretin ne olacağını belirleyecek.
1 5
2025 Enflasyon Tahminine Göre Ekonomistler ve uzmanlar, asgari ücret zammı için farklı senaryolar öne sürüyor. Hükümetin, 2025 yılı için öngörülen yüzde 17.2’lik enflasyon oranını dikkate alarak bir artış yapması bekleniyor. Bu durumda, net asgari ücretin 20 bin TL civarına yükselmesi mümkün görünüyor. Ancak daha yüksek bir zam oranı uygulanması da ihtimaller arasında.
2 5
OVP Verilerine göre Orta Vadeli Program (OVP) kapsamında 2024 yılı için öngörülen yüzde 41.5 enflasyon oranı dikkate alındığında, net asgari ücretin 24 bin TL’ye kadar çıkması gündemde. Bu durumda brüt asgari ücretin 28 bin TL’yi aşması bekleniyor. Nihai karar ise Aralık ayındaki görüşmeler sonrasında netleşecek.
3 5
IMF ve Diğer Tahminler Uluslararası Para Fonu (IMF) önerilerine göre, eğer asgari ücrette yüzde 14'lük bir artış yapılırsa, 2025 yılı asgari ücreti 19 bin 383 TL olacak. Yüzde 20’lik bir artış durumunda ise bu rakam 20 bin 402 TL’ye yükselecek. Daha yüksek zam oranlarında ise asgari ücretin 25 bin TL’yi geçme ihtimali bulunuyor.
4 5
Bakan Işıkhan'dan Açıklamalar Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, asgari ücretin belirlenmesinde enflasyonun dikkate alınacağını vurguladı. Bakan, “Vatandaşımızın refahını koruyup, kalıcı çözümler üretmekten yanayız. Enflasyona ezdirmeyecek, vatandaşımızın satın alma gücünü koruyacak bir ücret seviyesinde olmasını arzu ediyorum” dedi.
5 5
Anketlerde Tahminler Yüzde 45’e Yaklaştı Merkez Bankası’nın Ekim ayı Piyasa Katılımcıları Anketi’ne göre, yıl sonu enflasyonunun %44.11 olarak gerçekleşmesi bekleniyor. Bazı tahminler ise yıl sonu enflasyonunun %45 seviyelerine ulaşacağını öngörüyor.
Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.